电台中层干部上台讲课

    
    电台把今年定为学习年，“内强素质、外塑形象”，全面提升员工的综合素质。台领导带头进行授课，和广大员工分享经验、交流心得；中层干部也积极响应逐一走上演讲台，结合工作中的点滴体会和广大一线采编人员进行交流，营造良好的学习氛围，目前这项学习活动正在积极展开中。
    讲课时间都利用周二检修或晚上，台领导及中层干部们，梳理总结自己在所在岗位多年的工作经验、感悟等与员工分享。内容多样，从闽台关系到与大家息息相关的泉州房价，从主持人风格、定位，到新生事物???播客等等内容，各展其所长。已上过课的中层们都表示，这与其说是讲课，倒不如说更是一种经验交流，沟通与分享。同时这对自己也是一次提高，借着这次讲课，可以强迫自己将平时想看但一直拖着没看的书看完，能让自己真正用心地对所做的工作，有深刻感悟、体会的事情做一次回顾与深刻的总结。员工们在听完课后也表示，从台领导和中层干部们的讲课中，自己受益非浅，可以学他人所长，促自己改进与提高。（电台总编室  陈志华/文  苏仲泓/图）

     广电报紧扣实际
     开展业务学习

    
    自7月中旬起，泉州广播电视报社组织全体采编人员，紧扣自身工作实际，针对采编工作中存在的问题，有的放矢地开展业务学习交流活动。本次活动进行3个多月，取得了预期效果。
    今年以来，报社多次派遣业务骨干赴北京、上海等地，参加一些高层次的采编业务培训班，与同行交流采编心得，以此提高自身工作水平。同时，报社针对采编运作中出现的问题，以提高办报质量为目标，以讲求实效为落脚点，从报社领导到基层业务骨干，自选题目，就标题制作、新闻策划、版式设计、消息采写、娱乐新闻采制、广电报与数字电视的结合等，深入沟通，认真交流。在学习中，大家结合采编实践坦诚交流了自己的心得体会。期间，市广电局副局长蔡永华就新闻工作必须注意的14个方面，给报社全体人员上了一课新闻业务课 。                                   （报文 陈紫玄/图）

“管理沙龙”火热开展中

    
    由泉州广电产业发展部和泉州青年文化发展促进会联合发起的管理沙龙，旨在为各界管理者建立一个互相沟通、交流的平台，努力营造一个良好的学习氛围。与会的管理者在讨论会上旁征博引，围绕着沙龙的主题各抒己见，并帮助面临管理或发展难题的企业出谋划策。
    此外，参与会议的还有广电下属企业的部分负责人，与会的负责人提出各自企业在管理上遇到的问题并进行深入的探讨，争取实现本单位产业价值的最大化。
    从6月26日至今，管理沙龙先后在广电酒店五楼和广电书店举行了十多次活动，组织学习了“新创业的管理办法”、“控制与激励的五个系统”等课程，进行了关于“优秀人才犯错怎么办”、“如何建立有效的自动控制系统”等主题的讨论。现在每周三晚上七点半的沙龙吸引了越来越多的人参加，有些在书店看书的人也被吸引过来，书吧的人气也被带旺了！
            （信息中心  黄君蓉/文  陈昱沂/图）